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2015年党建工作要点
作者:党委办公室 来源:党委办公室 阅读:1632 时间:2015-05-19 字体:[  ]
 

2015年全院党建工作总体要求是:深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,积极适应党建工作新常态,以从严治党为主线,坚持三个“紧跟”(紧跟省委的部署、紧跟省委的步伐、紧跟省委的要求),把握“三个转变”(工作由短期活动向长期工作转变、内容由虚向实转变、约束由软向硬转变),实现“三个提升”(活动向品牌提升、学习向质量提升、工作向效果提升)不断加强全院的思想政治、组织、文化、作风和党风廉政建设,推动党建工作再上新台阶,为全院各项事业又好又快发展提供坚强保证。

   一、深入学习贯彻党的十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,加强思想政治建设

1、深入学习贯彻党的十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神。以深入学习贯彻十八届三中、四中全会精神和习近平总书记重要讲话精神,特别是深入学习“四个全面”战略作为重中之重,加强学习型党组织建设,采取中心组领学、集中学习、专题辅导、理论研讨等多种形式,不断提升学习质量做到真学真懂、真信真用。

2、认真开展“三严三实”教育活动。按照中央和省委的部署要求,高标准、严要求,扎实开展“三严三实”教育活动,教育引导各级干部、全体党员遵循严以修身、严以用权、严以律己的标准,按照谋事要实、创业要实、做人要实的要求,时时处处严格要求自己,脚踏实地,真抓实干,不断塑造共产党人的政治品格和做人准则。

3、培育践行社会主义核心价值观。要把培育和践行社会主义核心价值观与弘扬袁隆平精神紧密结合起来,通过多种形式,努力营造学习和践行社会主义核心价值观的浓厚氛围,使社会主义核心价值观入眼、入耳、入脑、入心,并外化于行,走进院属各单位、机关各处室,走进办公室、走进实验室、走进试验基地。

4、开展经常性学习活动。以强化理论武装和开展党性教育为重点,抓好中央、省委精神的学习领会,开展支部书记上党课活动,深化“五个一”读书活动,灵活运用理论研讨、主题征文、知识竞赛等形式,推动理论学习常态化。

5、抓好宪法、法律和党内法规的学习。把宪法、党的十八届四中全会决定和有关法律、党章、党内政治生活准则等党纪条规,作为院党委及院属各单位党支部(总支、党委)中心组理论学习和党员干部学习的重要内容,教育引导党员干部牢固树立法律意识和纪律意识,营造守纪律、讲规矩的浓厚氛围。组织开展2015年度学法用法考试,认真做好“六五”普法的总结。

二、严格党内政治生活,加强组织建设

6、认真开好院第五次党的代表大会。根据党章和党内有关规定,认真筹划开好院第五次党的代表大会,系统总结第四次党代会以来我院科学发展取得的成绩和宝贵经验,科学谋划我院“十三五”发展蓝图,把全院党员干部的思想和行动统一到习近平总书记系列重要讲话精神上来,把智慧和力量凝聚到院党委各项部署要求上来,推动全院各项事业又好又快发展。

7、推动党内政治生活常态化。严格落实“三会一课”制度,坚持领导班子成员参加双重组织生活、主题党日活动、民主评议党员等制度,增强党内生活的政治性、原则性、战斗性,努力克服党组织生活的随意化、平淡化、娱乐化和庸俗化;定期开好领导班子民主生活会和党员组织生活会,坚决用好批评与自我批评的有力武器,把党的群众路线教育实践活动中的好经验和好做法,固化为相关制度和规定,形成严格党内生活常态机制。

8、切实抓好基层党组织换届工作。认真执行基层党组织届期制,加强对基层党组织换届工作的组织管理、督促检查,确保院属各基层党组织按期、规范地做好换届工作。

9、加强党组织自身建设。对照《条例》和《实施办法》的要求,抓好关于人员、经费、换届、培训、党内监督等刚性要求的落实;积极探索党建工作规范化管理模式,推动党支部“五个一”建设;结合农业科研单位特点,修订完善党建工作目标管理考核办法和考核细则,建立完善基层党组织党建工作量化管理模式;切实做好党员发展和新党员培养教育工作,做到发展党员有计划,质量有保证;继续做好公开承诺、党员民主评议和基层党组织晋位升级工作,推进基层党建示范点建设,着力提升基层党组织建设科学化水平;认真做好年度党内统计和党费收缴等日常工作。

10、加大党务干部教育培训力度。组织开展以发展党员、党费收缴、支部建设等基础工作为主要内容的基层党支部书记和组织委员培训,重点学习20146月中央新颁布的《中国共产党发展党员工作细则》和基层党建工作实务;继续组织党支部书记参加省直工委举办的党务干部培训班,帮助党务干部开阔视野,提升能力素质。

11、充分发挥群团组织和统一战线的桥梁纽带作用。工会组织积极探索建立党委联系和帮扶困难职工的常态机制,创新工会工作方式方法,采取有力措施,不断丰富活跃干部职工业余文化生活。继续加强对妇女同志的教育和培养,关心爱护女职工,发挥好妇女“半边天”作用。选好配齐院团委班子,积极开展青年文明号创建、“点赞青春”、“雷锋家乡学雷锋”等主题活动,激发我院青年创造活力和干事创业热情。积极探索建立党外知识分子联系机制,指导民主党派在院党委统一领导下开展工作,为院、所(中心)科学发展献计出力。

三、深化文明单位创建工作,加强文化建设

12、推动文明创建工作常态化。巩固省直文明标兵单位创建成果,科学规划、创新方式、完善制度、强化监管,推动文明创建工作常态化,为申报创建省级文明单位打下坚实基础;加强对院属各单位文明创建工作的指导,扩大文明创建工作的覆盖面。

13、办好农科文化讲堂。结合开展社会主义核心价值观教育,以科技创新、爱岗敬业、文明礼仪等为主题,不断创新农科文化讲堂形式,丰富讲座内涵,提高讲堂的知识性、效用性。

14、深入开展志愿者服务活动。结合农业科研单位特点,发挥我院科技、人才优势,继续深化“两联两促”和在职党员进社区等主题活动,及时发掘工作亮点,总结活动经验,积极探索农业科研单位志愿者服务新模式。

15、大力弘扬农科文化。着力加强文化建设,继续开展农科文化征集提炼工作,积极培育打造特色农科文化;大力宣传和弘扬袁隆平创新精神,加大我院科研、生产管理一线先进典型以及先进基层党组织和优秀共产党员的宣传,发挥先进典型示范带动作用,用农科文化凝心聚力,在全院营造昂扬向上、奋发有为的精神氛围。

四、巩固党的群众路线教育实践活动成果,加强作风和反腐倡廉建设

16巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果。对党的群众路线教育实践活动中没有整改到位的问题,继续扎实整改,对新出现的问题,特别是在2014年度领导班子民主生活会(组织生活会)上查摆的问题,切实整改,不留尾巴,兑现承诺。

17、加强党风廉政教育。认真组织党员领导干部学习《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》和习近平总书记在十八届中纪委五次会议上的重要讲话精神,深入开展理想信念和宗旨教育、党性党风党纪教育、反腐倡廉警示教育、“两个责任”主体教育和岗位廉政教育,引导党员干部特别是领导干部进一步增强政治意识、规矩意识和廉洁自律意识。

18、加强党风廉政制度建设。严格贯彻落实党建工作责任制,按照习近平总书记“把抓好党建作为最大的政绩”的要求,认真做好支部书记年度述职评议工作,做到真述严评,并在述职的基础上,开展领导点评和民主评议,防止述职流于形式,提高基层党组织负责人抓党建的责任意识。全面落实党风廉政建设责任制,院属各单位、机关各处室主要负责人,要严格履行党风廉政建设第一责任人的责任,认真落实领导干部述廉和个人事项报告制度,继续做好领导干部年度述廉评议工作;认真落实“凡提必核”的规定,对新提拔的领导干部严格实行个人有关事项报告审查制度。

 

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